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Se espera que una mayor responsabilidad de la junta directiva y un retroceso ESG den forma a la temporada de poderes de 2024, ISS-Corporate Reports

Se espera que una mayor responsabilidad de la junta directiva y un retroceso ESG den forma a la temporada de poderes de 2024, ISS-Corporate Reports

EEI ESG
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ISS-Corporate, un proveedor líder de ofertas de compensación, gobernanza, monitoreo de riesgos cibernéticos y sostenibilidad para ayudar a las empresas a mejorar el valor para los accionistas y reducir el riesgo, publicó un análisis de temas clave, tendencias y propuestas notables de los accionistas que se espera que den forma a la temporada de proxy de EE. UU. de 2024. . En un contexto de casos judiciales de alto perfil que ponen en primer plano la gobernanza corporativa y la sostenibilidad, el informe pronostica dos temas principales que dominarán la temporada 2024: un mayor enfoque en la gobernanza de la junta directiva y una creciente presión contra la consideración corporativa de asuntos ambientales y sociales (A&S).

Los hallazgos y predicciones clave del análisis incluyen:

  • El informe sugiere que la rendición de cuentas de la junta estará en el centro de atención en 2024. Las propuestas de los accionistas destinadas a mejorar la independencia y la rendición de cuentas de la junta aumentaron dramáticamente entre 2020 y 2023, y los primeros datos sugieren una continuación de esa tendencia en 2024.
  • El apoyo a la elección de directores continúa erosionándose, particularmente para algunos miembros de alto nivel de la junta directiva con ciertas responsabilidades en los comités, e ISS-Corporate predice que esta tendencia se acelerará en 2024. Dentro del Russell 3000, los niveles medios de apoyo para los presidentes de la junta directiva que no son empleados, los directores principales y los encargados de nominaciones y El número de presidentes de comités de gobernanza disminuyó notablemente al 94.9 por ciento en 2023 desde el 96.8 por ciento en 2018.
  • El apoyo a la opción de pago también se ha erosionado en los últimos años, y el informe sugiere que las subvenciones especiales de capital probablemente serán un área de atención para los inversores en la temporada 2024.
  • Los datos emergentes apuntan a un aumento continuo de las llamadas propuestas contrarias a ESG basadas en aproximadamente 350 propuestas de accionistas rastreadas por ISS-Corporate a mediados de febrero, con propuestas contrarias a ESG que representan más del 13 por ciento del total presentado hasta ahora para 2024. reuniones.
  • El informe pronostica que los niveles de apoyo a las propuestas ambientales y sociales se mantendrán estables durante la temporada 2024 después de caer significativamente en 2023.
  • Un número creciente de gestores de activos ofrecen opciones de voto para permitir que su subyacente dirija cómo se emiten los votos. Como resultado, los votos emitidos por un solo fondo pueden representar una miríada de opiniones y políticas.

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"La histórica decisión del Tribunal de la Cancillería de Delaware sobre el paquete salarial de Elon Musk servirá para que la gobernanza vuelva a ser el centro de atención en esta temporada de reuniones anuales.”, dijo Jun Frank, Director General y Jefe Global de Asesoría en Compensación y Gobernanza de ISS-Corporate. “Esto, sumado al creciente rechazo a las cuestiones ambientales y sociales, requerirá que tanto los inversores como las empresas de su cartera naveguen con cuidado por estas dinámicas cambiantes a medida que comienza la temporada de proxy en Estados Unidos."

Lea el análisis completo de ISS-Corporate aquí.

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