• Faible engagement envers les plans de transition:Un rapport d'EY révèle que seulement 41 % des entreprises mondiales ont publié un plan de transition, soulignant ainsi une lacune critique dans l'action climatique.
• Objectifs à long terme limités:Un peu plus de la moitié (51 %) des entreprises ont fixé des objectifs de réduction des émissions au-delà de 2030, ce qui suggère un engagement insuffisant.
• Sous-déclaration des impacts financiers:Seules 36 % des entreprises font référence aux risques liés au climat dans leurs états financiers, alors que 67 % d’entre elles effectuent des analyses de scénarios.

Le Baromètre mondial de l’action climatique 2024 d’EY révèle que si les publications sur le climat se sont considérablement améliorées ces dernières années, les entreprises manquent encore de mesures urgentes pour lutter contre l’intensification de la crise climatique. Malgré une augmentation de la couverture des publications à 94 % et un score de qualité de 54 %, cette croissance n’est pas suffisante pour s’aligner sur l’agenda climatique mondial.

Planification et objectifs de la transition climatique Le Baromètre révèle un décalage inquiétant entre la prise de conscience et l’action. Bien que 94 % des grandes entreprises divulguent des informations relatives au climat, seules 41 % d’entre elles ont élaboré un plan détaillé de transition climatique. « Les entreprises ne peuvent pas se permettre de négliger l’impact financier potentiel du risque climatique sur leurs activités à moyen et long terme », le rapport souligne.

Dans le rapport, Dr Matthew Bell, responsable mondial des services liés au changement climatique et au développement durable chez EY et Christophe Lumsden, responsable mondial du climat et de la décarbonation chez EY dit:

« Le changement climatique est la plus grande menace existentielle à laquelle l’humanité est confrontée aujourd’hui, même si vous ne vous en rendez probablement pas compte en lisant les informations sur le climat des plus grandes entreprises du monde. La plupart d’entre elles ne reflètent toujours pas les risques physiques ou de transition associés au changement climatique dans leurs états financiers. Nombre d’entre elles ne communiquent pas non plus de plan de transition vers une économie à zéro émission nette, les projections de dépenses d’investissement et d’exploitation (capex et opex) n’étant toujours pas établies. La conclusion inévitable de ces omissions est que la plupart des entreprises restent terriblement mal préparées aux bouleversements qui nous attendent. »

Ce qui est encore plus inquiétant, c’est la réticence de nombreuses entreprises à fixer des objectifs à long terme en matière d’émissions de gaz à effet de serre (GES). Seules 51 % des entreprises ont des objectifs qui s’étendent au-delà de 2030, ce qui suggère un manque d’engagement en faveur d’une action climatique durable. De plus, seules 24 % des entreprises interrogées ont fait valider leurs objectifs par l’initiative Science Based Targets (SBTi), qui fixe des échéances spécifiques pour la décarbonation conformes à l’Accord de Paris de 2015.

Divulgations d'impact financier Bien que 67 % des entreprises effectuent des analyses de scénarios liés au climat, seules 36 % d’entre elles incluent les risques liés au climat dans leurs rapports financiers. Cette réticence peut être due à des horizons de planification différents, car de nombreuses entreprises planifient financièrement à court terme alors que les risques climatiques peuvent se manifester sur des décennies. Cependant, des événements récents, tels que la tempête hivernale de 2021 au Texas et les incendies de forêt en Californie, démontrent les implications financières du manque de préparation, avec des coûts atteignant des milliards de dollars.

Disparités sectorielles et régionales Le rapport met en évidence des performances variées selon les régions et les secteurs. Le Royaume-Uni et l’UE sont en tête avec des scores de divulgation de la qualité de 69 % et 60 %, respectivement, stimulés par des réglementations strictes. En revanche, les principaux émetteurs comme les États-Unis, la Chine et l’Inde sont à la traîne en termes de progrès, bien qu’ils représentent plus de la moitié des émissions mondiales de CO2.

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Des secteurs comme l’énergie, l’assurance et l’exploitation minière ont enregistré des progrès, le secteur de l’énergie obtenant le score de qualité le plus élevé, soit 59 %. Cependant, même ces secteurs ne parviennent pas à adopter des plans de transition complets, puisque seulement 43 % des sociétés énergétiques et 36 % des assureurs ont élaboré de tels plans.

Six actions pour le changement EY propose six actions clés pour accélérer la transition vers la durabilité :

1. Intégrer la planification de la transition dans la stratégie d'entreprise, en mettant l’accent sur les objectifs scientifiques pour les émissions de portée 1, 2 et 3.
2. Intégrer le risque climatique dans les états financiers faire preuve de transparence et de prévoyance.
3. Utilisez des données robustes pour piloter les décisions stratégiques et anticiper les défis climatiques.
4. Allouer des ressources suffisantes aux équipes de développement durable, assurant un alignement stratégique.
5. Équiper les membres du conseil d'administration avec une expertise en gestion des risques climatiques et en lien avec la rémunération des dirigeants et la performance en matière de développement durable.
6. Poursuivre la collaboration intersectorielle, en s’alignant sur les initiatives du secteur public et les politiques de développement durable.

Conclusion Les résultats du Baromètre soulignent que malgré une meilleure couverture de la communication d’informations, il reste encore beaucoup à faire. Les entreprises doivent améliorer leurs plans d’action climatique et adopter une approche stratégique et transparente pour répondre à l’urgence requise par la crise climatique et aux objectifs de l’Accord de Paris.

Téléchargez le Baromètre mondial de l'action climatique 2024 d'EY

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