• Mais de 50% das empresas aumentaram o pessoal para atingir metas de emissões líquidas zero.
• Compromissos líquidos zero impulsionar a inovação de produtos e aumentar a transparência dos dados.
• Colaboração e governança são cruciais para uma ação climática eficaz.

As empresas financeiras estão a acelerar a sua jornada rumo à neutralidade carbónica, melhorando a governação, aumentando o pessoal e inovando produtos. O inquérito da Deloitte revela que mais de metade das empresas financeiras aumentaram o número de funcionários ou criaram novas funções para cumprir os seus compromissos de emissões líquidas zero. Estratégias eficazes, como a comunicação transparente e a colaboração dentro do ecossistema, são fundamentais para alcançar estes objetivos. O relatório também enfatiza a importância de uma gestão robusta de dados e de uma avaliação abrangente dos riscos para mitigar os riscos climáticos e promover um ecossistema financeiro sustentável.

Principais conclusões:

1. Compromisso é importante: As empresas que se comprometem com a neutralidade carbónica apresentam níveis mais elevados de inovação de produtos e envolvimento de toda a empresa. Este compromisso acrescenta impulso quando surgem desafios.
   "Os CEOs estão acostumados a tomar grandes decisões. É como quando um CEO diz que vai cortar US$ 5 bilhões de sua base de custos. Eles não sabem, de antemão, todos os detalhes do plano. Primeiro, eles fazem algumas análises, depois vão a público – e então descobrem como fazer isso."
2. Estratégia: A integração do net-zero na estratégia corporativa envolve a transformação do desenvolvimento de produtos, das interações com os clientes, dos modelos operacionais e das métricas de sucesso. A responsabilização do CEO é crucial para a implementação de estratégias de emissões líquidas zero.
3. Governance: É essencial estabelecer estruturas de governação robustas. Mais de 70% das empresas têm agora um Diretor de Sustentabilidade (CSO), acima dos 31% de há dois anos, refletindo a necessidade de uma liderança dedicada em sustentabilidade.
   "Nosso objetivo é incorporar isso aos negócios normais em todos os outros lugares. Nos últimos meses, trabalhámos com finanças, risco, conformidade e até auditoria – e agora eles concordaram em criar as suas próprias equipas dedicadas a emissões líquidas zero."
4. Desenho Organizacional: Muitas empresas criaram novas funções ou contrataram pessoal para cumprir as metas de emissões líquidas zero. As OSC desempenham um papel fundamental, muitas vezes reportando diretamente aos CEO, para incorporar a sustentabilidade nas operações empresariais.
5. Talento: Mais de 50% das empresas recrutaram pessoal adicional ou criaram novas funções para impulsionar estratégias de emissões líquidas zero. As equipas que lidam diretamente com o cliente devem compreender a ciência climática e os caminhos de transição específicos do setor.
   "Você pode ensinar sustentabilidade. É muito mais difícil ensinar bom senso comercial."
6. Produtos e serviços: As empresas estão a desenvolver novos produtos para acelerar as transições dos clientes para emissões líquidas zero. Um quarto das empresas lançou produtos direcionados a setores como energia, petróleo, gás, imobiliário e transportes.
7. risco: A gestão de riscos é crucial para traduzir as metas de emissões líquidas zero em ações. Apenas 3% das empresas se sentem totalmente confiantes na avaliação dos riscos climáticos para clientes individuais.
8. Data: Dados precisos são um desafio significativo. As empresas lutam para obter dados de emissões de Escopo 3 e planos de transição de clientes. São necessários esforços colaborativos para melhorar a precisão e a usabilidade dos dados.
9. Comunicação: Quase metade das empresas reportam mensagens claras e contundentes dos CEO sobre o net-zero. Estratégias de comunicação eficazes envolvem transparência, responsabilidade e autenticidade para mitigar os riscos de lavagem verde.
10. Ecossistema: A colaboração em todo o ecossistema é vital. Nove em cada dez empresas consideram que a participação em grupos de trabalho da indústria é eficaz no combate aos desafios climáticos.
    "Precisamos estabelecer uma rede clara de apoio ao ecossistema."

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Estas informações sublinham a importância do compromisso, da integração estratégica, da governação, da aquisição de talentos e da colaboração do ecossistema para alcançar as metas de emissões líquidas zero.

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