• Сорок один процент из 2,000 крупнейших компаний мира теперь имеют целевые показатели чистой нулевой стоимости в цепочке создания стоимости, что переломило прошлогоднее замедление.
• Компании внедряют более широкий набор инструментов декарбонизации: 13 из 21 рычагов в настоящее время используют более половины из 4,000 крупнейших компаний мира.
• Только 16 процентов сохраняют способность достичь эксплуатационного чистого нуля к 2050 году, что подчеркивает растущий разрыв в поставках, несмотря на усиление сигналов об управлении и инвестициях.

Новый рывок после года колебаний

Крупнейшие компании мира после прошлогоднего перерыва возобновили постановку целей по достижению нулевых выбросов в цепочке создания стоимости, несмотря на обострение политических разногласий по поводу климатической политики. Новый анализ Accenture показывает, что корпоративные амбиции вновь растут во всех регионах, включая Северную Америку, где динамика застопорилась. Рост происходит на фоне того, что компании расширяют инструменты декарбонизации, интегрированные в их операционную деятельность, цепочки поставок и планы капиталовложений, что свидетельствует о переходе от климатической риторики к более широким структурным изменениям.

В отчёте Accenture «Destination Net Zero 2025» рассматриваются данные 4,000 крупнейших мировых компаний по объёму выручки и отслеживаются тенденции выбросов с использованием данных S&P Global Trucost. Доля 2,000 крупнейших компаний с целевыми показателями чистого нулевого выброса, охватывающими категории 1, 2 и 3, выросла до 41% по сравнению с 37% в прошлом году. Европа по-прежнему лидирует: почти две трети крупных компаний имеют целевые показатели по всей цепочке создания стоимости, в то время как Азиатско-Тихоокеанский регион зафиксировал наибольший годовой прирост. Северная Америка, долгое время отстававшая, также продемонстрировала рост до 29%.

Компании переходят от постановки целей к внедрению инструментов

Исследование выявило растущую тенденцию к практическому применению. Во всей выборке из 4,000 компаний 13 из 21 основных рычагов декарбонизации — от энергоэффективности и сокращения отходов до возобновляемых источников энергии и взаимодействия с поставщиками — теперь стали стандартной практикой. Крупные компании используют в среднем 13 рычагов, что больше, чем 11.5 в прошлом году.

Эффективность и меры, основанные на затратах, остаются отправной точкой, но в докладе отмечается более глубокая диверсификация инструментов. 87% компаний теперь используют энергоэффективность в качестве основного инструмента; 81% закупают возобновляемую энергию; и почти четыре из пяти работают напрямую с поставщиками. Всё больше компаний также увязывают результаты по выбросам с внутренними стимулами: доля целевых показателей по климату, связанных с сотрудниками, выросла с 23% два года назад до 57%.

Это расширение сопровождалось заметным изменением интенсивности выбросов. Выручка крупнейших компаний мира росла на 7% в год с 2016 года, в то время как совокупные операционные выбросы оставались неизменными. Три четверти компаний снизили интенсивность выбросов за этот период, а чуть более половины сократили абсолютные выбросы категорий 1 и 2.

Прогресс замедляется там, где он важнее всего

Несмотря на возобновившиеся амбиции, пробелы в результатах сохраняются, особенно в секторах, имеющих решающее значение для глобального углеродного бюджета. Лишь 16% компаний уверенно идут к достижению нулевого уровня выбросов к 2050 году, что составляет всего 4% от общего объема выбросов в рассматриваемом наборе данных. Отрасли с высоким уровнем выбросов, включая энергетику и добычу природных ресурсов, остаются наиболее отстающими. Многие из них продолжают увеличивать свои выбросы, несмотря на постановку долгосрочных целей.

Этот разрыв подчеркивает структурные проблемы, связанные с сокращением углеродоемких цепочек создания стоимости. Согласно отчету, подавляющее большинство компаний участвуют в партнерствах или отраслевых сетях для ускорения общесистемных изменений, но прогресс остается неравномерным без более надежных политических гарантий и коридоров для масштабирования капиталоемких технологий.

Управление и финансовая дисциплина становятся факторами отличия

В исследовании подчёркивается, что амбиции приводят к измеримому прогрессу только при условии поддержки со стороны строгого управления. Компании, сочетающие научно обоснованные цели, подробные планы перехода, контроль на уровне совета директоров и систему поощрений, привязанную к результатам борьбы с изменением климата, сокращают выбросы в среднем на 2.6% в год. У компаний-аналогов, не имеющих этих компонентов, выбросы выросли.

Девяносто процентов компаний теперь связывают декарбонизацию с ценностью бизнеса, хотя менее половины раскрывают фактические инвестиции, связанные с климатом. Две трети не сообщают о вкладе в устойчивый доход, что ограничивает доступ инвесторов к информации в то время, когда регулирующие структуры, такие как CSRD и ISSB, требуют более высокой прозрачности.

СВЯЗАННАЯ СТАТЬЯ: Holcim US ускоряет выполнение обязательств по достижению нулевого уровня выбросов за счет экологичных транспортных средств

Глобальное значение

Основная идея доклада заключается в том, что декарбонизация всё больше становится неотъемлемой частью корпоративной стратегии, несмотря на то, что политическая обстановка становится всё более напряжённой. Задача заключается не в том, будут ли компании действовать, а в том, смогут ли они масштабировать эффективные действия. Для инвесторов и политиков результаты представляют собой двойную картину: корпоративные амбиции в области борьбы с изменением климата укрепляются, но необходимо ускорить прогресс в секторах с высоким уровнем выбросов, чтобы соответствовать глобальным тенденциям к нулевому уровню выбросов.

В отчёте Accenture «Destination Net Zero 2025» рассматриваются данные 4,000 крупнейших мировых компаний по объёму выручки и отслеживаются тенденции выбросов с использованием данных S&P Global Trucost. Доля 2,000 крупнейших компаний с целевыми показателями чистого нулевого выброса, охватывающими категории 1, 2 и 3, выросла до 41% по сравнению с 37% в прошлом году. Европа по-прежнему лидирует: почти две трети крупных компаний имеют целевые показатели по всей цепочке создания стоимости, в то время как Азиатско-Тихоокеанский регион зафиксировал наибольший годовой прирост. Северная Америка, долгое время отстававшая, также продемонстрировала рост до 29%.

Компании переходят от постановки целей к внедрению инструментов

Исследование выявило растущую тенденцию к практическому применению. Во всей выборке из 4,000 компаний 13 из 21 основных рычагов декарбонизации — от энергоэффективности и сокращения отходов до возобновляемых источников энергии и взаимодействия с поставщиками — теперь стали стандартной практикой. Крупные компании используют в среднем 13 рычагов, что больше, чем 11.5 в прошлом году.

Эффективность и меры, основанные на затратах, остаются отправной точкой, но в докладе отмечается более глубокая диверсификация инструментов. 87% компаний теперь используют энергоэффективность в качестве основного инструмента; 81% закупают возобновляемую энергию; и почти четыре из пяти работают напрямую с поставщиками. Всё больше компаний также увязывают результаты по выбросам с внутренними стимулами: доля целевых показателей по климату, связанных с сотрудниками, выросла с 23% два года назад до 57%.

Это расширение сопровождалось заметным изменением интенсивности выбросов. Выручка крупнейших компаний мира росла на 7% в год с 2016 года, в то время как совокупные операционные выбросы оставались неизменными. Три четверти компаний снизили интенсивность выбросов за этот период, а чуть более половины сократили абсолютные выбросы категорий 1 и 2.

Прогресс замедляется там, где он важнее всего

Несмотря на возобновившиеся амбиции, пробелы в результатах сохраняются, особенно в секторах, имеющих решающее значение для глобального углеродного бюджета. Лишь 16% компаний уверенно идут к достижению нулевого уровня выбросов к 2050 году, что составляет всего 4% от общего объема выбросов в рассматриваемом наборе данных. Отрасли с высоким уровнем выбросов, включая энергетику и добычу природных ресурсов, остаются наиболее отстающими. Многие из них продолжают увеличивать свои выбросы, несмотря на постановку долгосрочных целей.

Этот разрыв подчеркивает структурные проблемы, связанные с сокращением углеродоемких цепочек создания стоимости. Согласно отчету, подавляющее большинство компаний участвуют в партнерствах или отраслевых сетях для ускорения общесистемных изменений, но прогресс остается неравномерным без более надежных политических гарантий и коридоров для масштабирования капиталоемких технологий.

Управление и финансовая дисциплина становятся факторами отличия

В исследовании подчёркивается, что амбиции приводят к измеримому прогрессу только при условии поддержки со стороны строгого управления. Компании, сочетающие научно обоснованные цели, подробные планы перехода, контроль на уровне совета директоров и систему поощрений, привязанную к результатам борьбы с изменением климата, сокращают выбросы в среднем на 2.6% в год. У компаний-аналогов, не имеющих этих компонентов, выбросы выросли.

Девяносто процентов компаний теперь связывают декарбонизацию с ценностью бизнеса, хотя менее половины раскрывают фактические инвестиции, связанные с климатом. Две трети не сообщают о вкладе в устойчивый доход, что ограничивает доступ инвесторов к информации в то время, когда регулирующие структуры, такие как CSRD и ISSB, требуют более высокой прозрачности.

Глобальное значение

Основная идея доклада заключается в том, что декарбонизация всё больше интегрируется в корпоративную стратегию, несмотря на то, что политическая обстановка становится всё более напряжённой. Задача заключается не в том, будут ли компании действовать, а в том, смогут ли они масштабировать эффективные действия. Для инвесторов и политиков результаты представляют собой двойную картину: корпоративные амбиции в области борьбы с изменением климата укрепляются, но необходимо ускорить прогресс в секторах с высоким уровнем выбросов, чтобы соответствовать глобальным тенденциям к нулевому уровню выбросов.

Читайте Destination Net Zero 2025 здесь.

Подписаться  Новости ESG на LinkedIn