Чен Цию, исполнительный директор и со-генеральный директор Fosun International Limited (биржевой код HKEX: 00656, «Fosun International») принял участие и выступил с программной речью на сессии «Значение технологических инноваций для перехода к нулевому выбросу углерода» в ESG Недавний саммит мировых лидеров.

Многие международные рейтинговые агентства признали достижения Fosun в области ESG после 30 лет исследований и практики.

На саммите Чен Цию поделился 30-летним опытом исследований, практики и поэтапных результатов Fosun в области ESG. Он отметил, что как глобализированное и диверсифицированное предприятие Fosun сталкивается со сложными и разнообразными проблемами и возможностями ESG. Fosun стремится установить и стремиться к достижению своих новых целей ESG. «Мы стремимся достичь пика выбросов углерода к 2028 году и углеродной нейтральности к 2050 году. Для достижения этих целей мы продолжим создание экологически чистой и низкоуглеродной системы управления и примем меры по смягчению последствий, адаптации и противодействию изменению климата», — сказал он. добавлен.

Смотрите соответствующую статью: Рейтинг FTSE Russell ESG компании Fosun International повышен и впервые включен в серию индексов FTSE4Good

Fosun присоединился к Глобальному договору Организации Объединенных Наций (ГД ООН) в 2014 году и привержен глобальной приверженности устойчивому развитию, способствуя достижению Целей устойчивого развития (ЦУР) Организации Объединенных Наций (ООН) посредством участия в соответствующих мероприятиях на глобальном и местном уровнях, неустанно продвигая их тесная интеграция со стратегиями ESG Fosun и активное вовлечение компаний-членов в реализацию стратегий ESG.

В последние годы Fosun продолжала наращивать строительство своей системы ESG и приверженность ESG и добилась определенных результатов. Fosun International — единственный конгломерат в Большом Китае с рейтингом MSCI ESG AA. Компания также выбрана в качестве составной части индекса MSCI CHINA ESG LEADERS 10-40, а ее рейтинг устойчивого развития Hang Seng равен A и выбран в качестве составной части эталонного индекса корпоративной устойчивости Hang Seng (HSSUSB) и индекса Hang Seng ESG 50. . 23 июня ведущая мировая индексная компания FTSE Russell объявила рейтинг ESG FTSE Russell компании Fosun International. Результаты рейтинга Fosun International улучшались два года подряд, превосходя средний показатель по отрасли, и впервые были включены в серию индексов FTSE4Good. Кроме того, компании-члены Fosun, такие как Fosun Pharma, Yuyuan Inc. и Nanjing Iron & Steel, также добились соответствующих достижений в рейтингах ESG и социальной ответственности.

Уверенный прогресс в глобальном развитии ESG на фоне Проблемы ESG диверсифицированного предприятия

Чен Цию сказал, что «Fosun — уникальное предприятие. Как глобализированное и диверсифицированное предприятие, мы можем столкнуться с проблемами, отличными от других компаний, при построении нашей системы ESG».

Чэнь Цию далее пояснил в своем выступлении, что у Fosun может быть разное понимание ESG на разных этапах развития, и существует процесс постепенного повышения осведомленности и улучшения. Сегодня в нем зарегистрированы компании на разных уровнях, а также финансовые, фармацевтические и другие компании, деятельность которых регулируется различными отраслями. Следовательно, с точки зрения управления и надзора, когда он входит в отрасль и регион, он может адаптироваться и ознакомиться с потребностями управления региона и отрасли.

Fosun постоянно повышает собственную осведомленность об ESG на разных этапах развития. Внешняя социальная среда побуждает Группу планомерно перебирать и совершенствовать систему ESG, от защиты окружающей среды, корпоративного управления до совершенствования правовой системы, до социальной благотворительности в условиях глобализации.

Развивайте бизнес во благо и активно отдавайте обществу

Чэнь Цию заявил, что Фосун также относительно рано начал брать на себя социальную ответственность и заниматься благотворительностью и пожертвованиями. Будучи глобализированной компанией, Fosun берет на себя инициативу по созданию ценности для бизнеса и уделяет первостепенное внимание корпоративной социальной ответственности. Группа всегда поддерживает свое первоначальное стремление «Самосовершенствование, командная работа, производительность и вклад в общество» и свою корпоративную миссию «Создание более счастливой жизни для семей во всем мире». Будучи гражданином мира, Fosun всегда делала бизнес во благо и выполняла свои социальные обязательства.

В глобальном масштабе Fosun уже более 15 лет участвует в совместном строительстве «мира, свободного от малярии». Как первый китайский фармацевтический бренд, хорошо известный в Африке, Artesun® (артесунат для инъекций), разработанный и произведенный самой компанией Fosun Pharma, к концу 48 года использовался для лечения более 2021 миллионов пациентов с тяжелой формой малярии во всем мире. Fosun Pharma продолжает innovate, его SPAQ-CO®Disp, предназначенный для профилактики малярии у детей, прошел предварительную квалификацию Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ). Около 175 миллионов детей в африканских странах с высоким уровнем передачи малярии получили пользу от «Программы химиопрофилактики сезонной малярии (SMC)», для которой SPAQ-CO®Disp используется в качестве основного препарата. SMC с SPAQ-CO®Disp эффективно снижает заболеваемость малярией среди детей в возрасте до пяти лет в Африке. 

Бизнес счастья Fosun, такой как Fosun Tourism Group, которая выступает за строительство отелей с низким уровнем выбросов углерода, получил хороший рейтинг от MSCI. Бизнес компании Fosun, такой как Millennium BCP в Европе, был назван Financial Times и другими организациями одним из «Европейских климатических лидеров» два года подряд.

Компании-члены Fosun провели много исследований в области ESG из-за различных отраслей и регионов. Чтобы продвигать и укреплять работу ESG, Fosun будет уделять больше внимания профессиональным организациям и экспертам ESG и руководствоваться ими.

Приверженность Fosun ESG

Чен Цию упомянул, что Fosun заметил, что мировое инвестиционное сообщество в настоящее время уделяет все больше внимания ESG. Таким образом, Группа работает над следующими аспектами:

Во-первых, Fosun и ее компании-члены, как публичные компании, создадут лучшую систему ESG, поставят более высокие цели для постоянной приверженности ESG и внедрят больше технологических инноваций, чтобы привлечь больше внимания со стороны фондов, ориентированных на ESG.

Во-вторых, Fosun установила стандарты и цели ESG в области инвестиций и разработки продуктов и промышленных проектов. Fosun должна взять на себя инициативу в строительстве проекта и хорошо управлять своими инвестициями. «Мы рассматриваем показатели ESG как важный фактор при принятии инвестиционных решений. Это гарантирует, что философия Fosun ESG непротиворечива сверху донизу, несмотря на то, что это диверсифицированное предприятие», — сказал он.

В-третьих, Fosun создала нисходящую структуру управления ESG для повышения производительности. В Группе создан и усовершенствован Комитет Совета директоров по ESG во главе с независимым директором. На уровне управления был создан Исполнительный комитет ESG. Он также создал комитет по управлению ESG при комитете совета ESG и исполнительном комитете ESG для выполнения различной работы, связанной с ESG. Кроме того, в каждой компании-члене созданы соответствующие структуры управления и управления ESG для продвижения инициатив ESG.

Он также указал, что у Fosun должно быть несколько гарантий: во-первых, это осведомленность сверху вниз, Fosun должна продвигать концепции ESG во всей организации; во-вторых, установить соответствующие цели, Fosun установила среднесрочные и краткосрочные цели развития ESG и инвестиционные цели для каждого основного бизнеса; в-третьих, иметь два средства, первое средство - финансовая гарантия, компании должны иметь финансовую гарантию для внедрения новых средств и методов управления ESG; второе средство — это инновации и технологии, которые очень важны для создания ESG.

Чен Цию заключил в своем выступлении: «Fosun стремится быть ориентированным на инновации, а также ставить и стремиться к достижению своих новых целей в области ESG. Группа стремится достичь пика выбросов углерода к 2028 году и углеродной нейтральности к 2050 году. Fosun должна придерживаться основ своей корпоративной культуры: «Самосовершенствование, работа в команде, производительность и вклад в общество», чтобы строить бизнес во благо. Через систему партнерства и систему структуры правления мы принимаем надзор и управление структурой корпоративного управления со всех сторон общества. Мы надеемся работать с обществом, регулирующими органами и инвесторами, чтобы постоянно улучшать нашу структуру корпоративного управления и превращать Fosun в устойчивую организацию с точки зрения технологий, финансов, социальной ответственности, управления и системы управления кадрами», — сказал он.

Саммит глобальных лидеров ESG

Так, ^nd Саммит глобальных лидеров ESG на тему «Содействие глобальному развитию ESG, построение устойчивого будущего» проходил под руководством Департамента по изменению климата Министерства экологии и окружающей среды и был совместно организован Sina Finance и CITIC Press Group.

Источник: PRNewswire