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首席可持续发展官的三大超级能力——毕马威

首席可持续发展官的三大超级能力——毕马威

毕马威会计师事务所
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主要影响点:

  • 超过三分之二的全球首席执行官将ESG纳入价值创造之中。
  • CSO 对于引导 ESG 转型至关重要。
  • CSO 的关键技能:理解、联系和沟通。

毕马威 2023 年 CEO 展望强调了可持续发展在企业中日益增长的重要性。超过三分之二的全球 CEO 已将 ESG(环境、社会和治理)完全融入其创造价值的战略中。首席可持续发展官 (CSO) 在这一转变中发挥着关键作用。

公民社会组织的战略作用 如今的首席战略官注重战略角色,而不仅仅是代表。他们推动可持续转型,这是公司所有层面的根本性、长期变革过程。要取得成功,首席战略官需要三项关键技能:理解、联系和沟通。“理想的 CSO 需要全面的知识和技能,”报告强调。

变革的推动者 首席战略官的定位是“变革推动者”,负责与管理委员会(包括财务、运营、创新、技术、信息和人力资源首席官)一起做出重要决策。在未来五到十年内,随着公司应对 ESG 挑战,这一角色至关重要。

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赋予 CSO 权力 公司必须建立强大的 ESG 或可持续发展职位。为 CSO 提供权力、创新能力和资源,使他们能够在支持团队和 CEO 的配合下充分发挥其超能力。

如需更多见解,请阅读毕马威关于 公民社会组织的三大超级权力.

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