美国最大的非营利性可再生能源安装商 GRID Alternatives 宣布与美国银行续签合作伙伴关系。 美国银行是一家长期企业合作伙伴，已向 GRID 的一项劳动力发展计划 SolarCorps Fellowship 计划追加了 300,000 美元的投资。 这笔资金将支持 GRID 的 37 名 SolarCorps 研究员获得实践经验、指导、专业发展以及增加有关可再生能源职业的知识。

美国银行全球环境主管 Alex Liftman 表示：“对太阳能的需求持续增长，这种需求推动了对更多太阳能行业工人的需求。” “我们正处于一个前所未有的时刻，我们可以为代表性不足的社区创造获得清洁能源和清洁能源就业机会的机会。 这就是为什么我们很高兴支持 SolarCorps 和 GRID Alternatives 更广泛的使命，它们正在帮助满足这一需求，并在此过程中创造健康的社区和经济流动性。”

GRID 的使命是构建社区驱动的解决方案，通过可再生能源在美国、主权部落国家和国际上促进经济和环境正义。 Erica Mackie 表示：“美国银行是我们 SolarCorps 研究员计划的支持者，他们的支持对于帮助 GRID 促进公平至关重要，为我们所服务社区的个人提供宝贵的经验，同时帮助社区获得可再生能源解决方案。” GRID 首席执行官兼联合创始人。 “感谢美国银行的支持。” 

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GRID 的工作因应对《通货膨胀削减法案》(IRA) 而变得更加重要，该法案于 2022 年签署成为法律，是美国历史上应对气候危机和加强能源安全的最重要立法。 美国能源部太阳能技术办公室和国家可再生能源实验室预测，由于 IRA，太阳能行业劳动力将出现强劲增长。 2021 年 XNUMX 月 太阳能期货研究 表示“为了实现拜登-哈里斯政府到 2035 年包容性、公平地过渡到完全脱碳电力系统的目标，太阳能劳动力需要从 250,000 年的约 2021 万名工人增加到 500,000 年的 1,500,000 万至 2035 万名工人。 XNUMX 年。” 

GRID 很荣幸能够通过提供劳动力发展和培训计划，成为太阳能行业就业增长的一部分，从而使超过 33,000 名学员、学生和志愿者获得了太阳能安装和施工、外展和社区太阳能教育方面的宝贵经验。 通过高素质员工实现太阳能劳动力多元化是 GRID 使命的一部分，这对于可再生能源行业的持续增长至关重要。  

GRID 通过为能源行业中代表性不足的人群（包括女性和黑人、原住民和有色人种 (BIPOC) 身份的个人）提供服务，展示了其对公正的劳动力转型的承诺。 GRID 还从其附属办事处所在地区的经济和环境正义社区招募职业培训参与者，包括加利福尼亚州（河滨县、洛杉矶县、萨克拉门托、弗雷斯诺、奥克兰、圣地亚哥）； 科罗拉多州的丹佛和金曼公园； 和华盛顿特区。 这些项目专门惠及资源贫乏家庭，即家庭年收入等于或低于该地区收入中位数 80% 的家庭。

自 2014 年以来，已有 422 人成为 SolarCorps 研究员，实践经验帮助其中 73% 的人在获得奖学金后找到了下一份工作。 自 1.85 年以来，美国银行已提供 200 万美元的资金并支持 2017 名研究员，自 2.195 年以来已向 GRID（包括 SolarCorps 奖学金计划）提供了总计 2010 万美元的资金。